МОДУЛЬ 7. УПРАВЛЕНИЕ
ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ
ШКОЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСШТАБИРОВАНИЯ
OUTBOX
ШКОЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСШТАБИРОВАНИЯ
OUTBOX
25 февраля - 17 марта
МОДУЛЬ 7. УПРАВЛЕНИЕ человеческим капиталом
25 февраля - 17 марта
ПРЕИМУЩЕСТВА ШКОЛЫ OUTBOX
- сквозная, системно выстроенная программа, где каждый модуль связан с предыдущим
ПРЕИМУЩЕСТВА
Система
- гибридный формат обучения (офлайн + онлайн)
Гибридный формат
- различные формы проведения занятий – тренинги, семинары, фасилитационные сессии, бизнес-игры
Вариативность
- Эксперты – консультанты и эксперты практики
Эксперты-практики
- решение актуальных кейсов участников и их опыт
Живые кейсы
ПРОГРАММА МОДУЛЯ
ПРОГРАММА МОДУЛЯ:
Управление человеческим капиталом

Как привлечь эффективного сотрудника в компанию, удержать лучших в команде и создать систему мотивации, связанную с целями компании?
Современные инструменты управления человеческим капиталом позволяют нанимать будущих звезд, эффективно инвестировать в развитие сотрудников, а также создавать правильную среду для достижения целей компании


Содержание:
1. Компетентностный подход к подбору персонала. Профиль должности
2. Мотивационная стратегия соискателя
3. Оценка должностей. Система стимулирования
4. Обучение и развитие команды. Управление талантами
5. Корпоративная культура
6. Управление виртуальными, распределенными командами
МОДУЛЬ ВКЛЮЧАЕТ
-Вы получите набор работающих в современных российских реалиях инструментов,
-разберёте кейсы других компаний
-разработаете варианты решений для своего бизнеса
с экспертами, на которых вы получите консультации по проделанной работе, обсудите с преподавателями возникшие сложности при подготовке домашнего задания и поймёте, что улучшить
рынка СФО в своём направлении и общение с её представителями – реальными практиками, которые поделятся тем, как они выстраивают бизнес-процессы и как взаимодействуют
с разными подразделениями компании
СТРУКТУРА
МОДУЛЕЙ
2 дня офлайн-обучения
2 онлайн-встречи
Экскурсия по компании-лидеру
РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОХОЖДЕНИЯ МОДУЛЯ
Получите сопровождение экспертов-практиков на протяжении модуля
Усвоите набор современных инструментов по улучшению ситуации в изученной области
РЕЗУЛЬТАТ
KPI
Инструменты
План внедрения
Сопровождение
Знакомства
Система
Получите системное представление об управлении вашим бизнесом в актуальных условиях в разрезе модуля
Познакомитесь с лидером рынка и увидите, как он выстраивает систему управления в своей компании
Сделаете первые шаги по изменениям в системе управления персоналом в рамках модуля
Узнаете KPI для руководителей в рамках функционального блока

РАСПИСАНИЕ МОДУЛЯ
КАЛЕНДАРЬ
СПИКЕРЫ
СПИКЕРЫ
15 лет управления собственным бизнесом.

300 выполненных проектов по внедрению и автоматизации систем бюджетирования, упр. учета, бизнес-процессов, KPI, оргпроектирования, управления проектами.

Автор более 150 экспертных статей в деловых СМИ.
Вероника Шкарбань
Консультант по организационному управлению и развитию команд
20 лет управленческого опыта.

300 тренингов, 20 стратегических сессий. Преподаватель МВА

Диагностика системы управления, организационный дизайн, развитие команд, фасилитация.
Наталья Киларь
Эксперт в области управления персоналом
20 лет опыта в сфере управления человеческим ресурсом в Российском и международном бизнесе.

15 лет опыта формирования корпоративной культуры.

Эксперт по методологии и разработке систем оплаты труда.
СТОИМОСТЬ
СТОИМОСТЬ
40 000 ₽
Стоимость модуля

2 дня офлайн-обучения
2 онлайн-встречи

1 день практики:
  • Экскурсия в одну из компаний-лидера отрасли
  • Рефлексия по модулю с экспертами
  • "Вопрос-ответ" по результатам модуля от экспертов школы
  • Подведение итогов по пройденному модулю
    Отправить заявку
    30 000 ₽
    Стоимость модуля

    2 дня офлайн-обучения
    2 онлайн-встречи

    Не включен 1 день практики
      Отправить заявку
      Начни обучение с любого модуля, а пропущенные модули пройди со следующим потоком
      УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
      О ПРОГРАММЕ
      Оставьте заявку, наши менеджеры свяжутся с Вами, проконсультируют по всем вопросам или помогут оформить заявку на участие


      Начать обучение можно
      с любого модуля, а пропущенные модули пройти со следующим потоком
      ОК
      Made on
      Tilda